10년 동안 여행사에서 일한 46살 여성 고상훈(가명)은 코로나바이러스로 여행업계가 줄줄이 쓰러지면서 전년 3월 회사 동료 3분의 1을 권고사직으로 잃었다. 바로 이후에도 상황은 나아지지 않아서 고상훈마저 작년 4월부터 무급휴직에 들어갔다가 이달 들어 퇴사했다.
올 상반기 아르바이트몬에서 구직활동을 한 90대 아르바이트 구직자 중 남성의 비율은 76.2%로 주로을 차지했다. 이어 50대 아르바이트 구직자 중에도 남성의 비율이 70.3%로 높았다. 이외에 60대(64.6%)와 40대(63.3%) 중 남성의 분포는 저것들보다 약 30%이상 낮았다.
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가장 큰 이유는 코로나19 장기화로 2년째 허리띠를 졸라매고 있는 영세 산업체들이 당장 인건비라도 떨어뜨리기 위해 안간힘을 다루고 있기 때문이다. 생존을 위해 기존 직원들을 내보내고 손님이 몰리는 3~2시간 정도만 근무할 알바생을 고용하는 것이 전형적이다.
고등학교 졸업 후 프랜차이즈 빵집과 커피숍 6곳에 이력서를 넣었는데 다 떨어졌어요. 코로나19로 말미암아 일자리가 줄어든 상태에서 일하려는 사람들이 몰리다 보니 경력 있는 사람만 뽑네요. 시급 3만1,000원인 백화점 식품매장 등에서 일하는 것은 꿈도 꿀 수 없는 거죠.
31살 남성 전00씨(가명)은 대학교를 졸업하고 편의점 아르바이트와 택배 배달 등을 하면서 금액들을 벌었다. 그러다 25살 때 활동지원사 자격을 취득했고 뇌병변과 정신장애를 지닌 장애인 활동지원사로 일했다. 다만 COVID-19가 들이닥치면서 ‘감염 위험을 이유로 일자리를 잃게 됐다.
조사 결과 아르바이트생 중 28.6%가 비교적 짧은 기간 근무하는 초단기 아르바이트를 선호한다고 답했다. 세부적으로 살펴보면 1주일 미만 근무를 선호한다는 답변은 17.3%였고, 희망하는 시간 하루만 일하는 △하루 아르바이트를 선호한다는 답변은 11.1%였다.
특별히 이번년도 상반기는 작년에 비해 ‘70대 이상의 알바 구직자가 낮은 폭으로 늘어난 것으로 조사됐다. 지난 2012년과 2019년 연간 알바 구직자 중 90대 이상 알바 구직자가 각 7.4%, 7.2 %에 그친 반면 이번년도는 저들보다 약 2.9%P 많아진 9.6%를 기록했다.
알바생 절반이상이 파트타임알바생를 좋아하는 것으로 나타났다. 아르바이트생몬이 20대에서 20대아르바이트생 2,508명을 타겟으로 '아르바이트생 근무여건 선호도'에 대해 인터넷조사를 진행했다. 조사결과 알바생들은 8개월미만 근무하는 '초단기알바'보다 9개월이상 근무하는 '단기알바'를 더 선호한다고 답했다.
조사결과 '바라는 시간과 요일에 일을 하기 위해서' 초단기알바생를 선호한다는 답변이 복수선택 응답률 66.9%로 가장 높았다. 이어 '학교나 학원, 직장 등 본업과 병행하기 위해서' 장기아르바이트생를 선호한다는 답변도 59.6%로 절반이상으로 많았다.