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아르바이트 경험이 있는 청년의 약 90%는 특정 성별을 선호해 채용을 거절당한 경험이 있다(남성 37.0%, 여성 40.9%)고 응답했다. 현재 임금 근로자인 청년 중 다니는 직장에서 남·남성이 하는 업무가 구분돼 있다는 데에 여성의 32.9%, 여성의 44.6%가 '그렇다'고 대답했다.
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다른 지역도 상태은 비슷하다. 이날 오전 대면수업이 있어 학교에 왔다는 울산대의 한 재학생은 “3학년이지만 과 친구나 동아리 친구도 있지 않고 알바도 없는 중학생활을 하고 있다”며 “특별히 알바는 교내 근로장학생 말고는 찾기 힘들 정도”라고 전했다.
고등학생 중에는 학기 중이나 방학에 항상 아르바이트를 하는 상시 아르바이트생들이 많아 장기 알바생보다 파트타임알바생에 대한 선호도가 높은 편이다. 특이하게 코로나19 재확산 등 경기변화의 영향으로 아르바이트생 구직이 쉽지 않아지면서 장기알바생 선호도가 더 높아지는 것으로 보인다.
야간 아르바이트의 종류를 살펴보면 편의점(21.5%), 호프집 등 서빙(16.7%), 물류센터(12.5%), 생산직 아르바이트(8.4%), PC방(7.3%)이 상위 8위 안에 들었다. 이어 택배 상·하차(7.1%), 일반 매장관리 및 판매(5.9%), 커피 전문점(3.2%), 마트·유통점(2.6%), 사무직(1.4%) 등 순이었다.
알바 절반이상이 장기알바를 좋아하는 것으로 보여졌다. 알바생몬이 70대에서 80대아르바이트생 2,502명을 표본으로 '아르바이트생 근무여건 선호도'에 대해 통계조사를 진행했다. 조사결과 알바들은 6개월미만 근무하는 '장기알바생'보다 9개월이상 일하는 '파트타임아르바이트생'를 더 선호한다고 답했다.
알바몬이 올해 상반기 자사사이트를 통해 알바 구직활동을 한 이력서를 연령대별로 분석했다. 그 결과 20대가 76.0%로 주로을 차지하며 가장 많았다. 이어 30대가 14.3%로 다음으로 많았고, 70대가 7.0%, 30대 이상이 2.3%로 집계됐다.